在這篇文章中，我們將討論營銷和營銷管理之間的區(qū)別。
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一、市場營銷專注于特定領域，具體討論如下。
營銷創(chuàng)造就業(yè)機會。它涉及許多人，以執(zhí)行營銷活動，導致一個復雜的機制結構。大量的個人和機構參與執(zhí)行不同類型的活動。因此，市場營銷為許多人和個人提供了就業(yè)機會。在現(xiàn)代大規(guī)模的工業(yè)化和生產時代，估計有40%的人口直接或間接地依賴于市場營銷。
市場營銷有助于經(jīng)濟的發(fā)展。在營銷組織中，人們認為，如果有更多的市場組織，它將提供最強大的經(jīng)濟，如果沒有組織的市場將提供更弱的經(jīng)濟。亞當-斯密也說過，"在國家里，除非有人把東西賣給別人，否則什么都不會發(fā)生"。市場營銷是國家經(jīng)濟的骨干力量。
使得貨物的轉移、流動和交換成為可能。市場營銷對生產者和消費者都很有幫助。商品和服務是在零售商、批發(fā)商等各種中介機構的幫助下提供給客戶的。商品和服務在正確的時間，正確的地點，以正確的價格和消費者所要求的正確產品和服務提供給客戶。
市場營銷為新的創(chuàng)新理念提供了一個基礎。市場營銷是一個動態(tài)的概念，它使一個組織在快速變化的環(huán)境中輕松勝出。在目前的情況下，人們的口味和偏好迅速變化，市場營銷提供了一個即時的補救措施，提供創(chuàng)新的想法，滿足人們的口味和偏好。
二、而營銷管理專注于特定的領域，討論如下。
協(xié)同工作，以實現(xiàn)集團和組織的目標。它組織所有的生產要素，以有效的方式組裝和整合資源，以實現(xiàn)資源的最佳利用目標。在一個組織中工作的每一個人的目標都被引導并融合到組織目標中，這樣個人的目標也能實現(xiàn)，以達到組織的目標。這為在組織內工作的個人提供了極大的個人滿足感。
能夠降低運營成本。它通過在最佳水平上利用現(xiàn)有資源，以最小的投入帶來或產生最大的產出。它迫使勞動力以高效的方式工作，在生產貨物時不浪費任何時間或投入。此外，有了這樣的零（最小）浪費，一個組織就能夠減少其運營成本，以滿足當前的需求。
資源得到最大程度的利用。所有的物質和人力資源都被利用到有效的生產力，由組織內的管理層分配。管理層從各種可供選擇的資源中利用最佳的替代資源，以防止使用稀缺資源。管理部門分配和招聘最適合所需工作和任務表現(xiàn)的個人。因此，管理為組織提供了很大程度上的資源利用，并實現(xiàn)了資源的最佳利用。
以上就是關于英國曼徹斯特大學市場營銷和營銷管理的課程區(qū)別，大家在留學期間有任何留學需求可以添加留學生輔導網(wǎng)老師的微信：
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